Gelir Planlaması
Saatlik Ücret ve Maaş Hesaplayıcı
Saatlik ücret, aylık maaş veya yıllık maaşı net bir ödeme planına dönüştürün. İki iş teklifini karşılaştırın, izin ve fazla mesaileri hesaba katın ve her bir sonucun tam olarak nasıl hesaplandığını görün.
Para birimini değiştirmek yalnızca görüntüyü değiştirir. Döviz kurlarını dönüştürmez.
İş teklifi A
Ödeme ve çalışma programı
Aylık ve yıllık tutarlar, ücretsiz izin, fazla mesai ve primler hesaba katılmadan önce tam çalışma programı için temel maaştır.
Takvim günlerini değil, planlanan çalışma günlerini girin. Ücretli izin normal maaşı korur; her iki izin türü de çalışılan saatleri ve varsayılan fazla mesaiyi azaltır.
Fazla mesai ve ekler
Anlaşmanız için geçerli olan çarpanı kullanın. 1,5 bir örnektir, evrensel bir yasal kural değildir.
Tahmini nakit dışı değer, ayrı olarak gösterilmiştir. Maaşa eklenmez veya çalışan kesintisi olarak değerlendirilmez.
Tahmini kesintiler
Her iki yüzde de brüt maaşa bağımsız olarak uygulanır. Sabit kesintiler 12 ile çarpılır. Bu basitleştirilmiş model, vergi dilimlerini veya vergi öncesi indirimleri uygulamaz.
Vergi yüzdesine ayrı girilen emeklilik katkılarını veya sabit kesintileri dahil etmeyin. Gösterilen rakamlar yuvarlanmıştır; hesaplamalar tam hassasiyetle yapılır.
İş teklifi B
Ödeme ve çalışma programı
Aylık ve yıllık tutarlar, ücretsiz izin, fazla mesai ve primler hesaba katılmadan önce tam çalışma programı için temel maaştır.
Takvim günlerini değil, planlanan çalışma günlerini girin. Ücretli izin normal maaşı korur; her iki izin türü de çalışılan saatleri ve varsayılan fazla mesaiyi azaltır.
Fazla mesai ve ekler
Anlaşmanız için geçerli olan çarpanı kullanın. 1,5 bir örnektir, evrensel bir yasal kural değildir.
Tahmini nakit dışı değer, ayrı olarak gösterilmiştir. Maaşa eklenmez veya çalışan kesintisi olarak değerlendirilmez.
Tahmini kesintiler
Her iki yüzde de brüt maaşa bağımsız olarak uygulanır. Sabit kesintiler 12 ile çarpılır. Bu basitleştirilmiş model, vergi dilimlerini veya vergi öncesi indirimleri uygulamaz.
Vergi yüzdesine ayrı girilen emeklilik katkılarını veya sabit kesintileri dahil etmeyin. Gösterilen rakamlar yuvarlanmıştır; hesaplamalar tam hassasiyetle yapılır.
Hedef maaş ve zam
Hedef, teklif A’nın bonusunu ve fazla mesaisini içerir. Çalışma programı, izin ve fazla mesai çarpanı değişmeden kalır. Ücret artışı yalnızca temel ücreti değiştirir; sabit bonuslar ve kesintiler değişmez.
Sonuçlarınızı karşılaştırın
Toplam tazminat değeri, banka hesabınızdaki nakit ile aynı değildir.
Teklif B eksi Teklif A
Yıllık brüt maaşın kaynağı
Brüt maaşın dağılımı
| Ödeme dönemi | İş teklifi A | İş teklifi B | ||
|---|---|---|---|---|
| Brüt | Tahmini net | Brüt | Tahmini net | |
Bonuslar dahil yıllık toplamlar, 52 hafta, 26 iki haftalık dönem, 24 ayda iki kez dönem veya 12 aya göre ortalanır. Günlük ve saatlik veriler, ödenen günler ve ödenen saatler kullanılarak hesaplanır. Gerçek bordro tarihleri ve bireysel ödemeler farklı olabilir.
Hedef maaş ve zam
Tüm hesaplamaları görüntüleyin
Aynı şeyleri karşılaştır
Her iki teklif için de aynı para birimini kullanın. Brüt ve net maaşı, fiilen çalışılan saatleri, ücretli izinleri ve işveren tarafından sağlanan faydaları karşılaştırın. İşveren faydaları ayrı bir değer olarak gösterilir, harcanabilir maaş olarak değil.
Ücretli izinler hâlâ ödenir
Ücretli izin, normal maaşı azaltmadan çalışma süresini azaltır. Ücretsiz izin hem ücretli hem de çalışılan süreyi azaltır. Fazla mesai yalnızca çalışılan haftalarda varsayılır. Kesirli günler, kısmi günleri veya ortalama bir programı modellemenizi sağlar.
Net maaşın neden sadece bir tahmin olduğu
Gerçek maaş, ülkenize, vergi durumunuza, katkı kurallarınıza ve sözleşmenize bağlıdır. Kendi tahmini yüzdelerinizi ve kesintilerinizi girin. Hesaplayıcı her yüzdeyi brüt ücrete uygular; kademeli vergileri, katkı tavanlarını veya vergiden önceki emeklilik indirimlerini hesaplamaz.
Saatlik ücret ve maaş ile ilgili sorular
Saatlik ücreti yıllık maaşa nasıl çeviririm?
Saatlik ücreti ödenen normal saatlerle çarpın, seçilen çarpanla fazla mesai ekleyin ve ardından yıllık nakit bonusu ekleyin. Ödenmiş izin ödenir; ödenmemiş izin ise ödenen saatleri azaltır.
Yıllık veya aylık maaşı saatlik ücrete nasıl çeviririm?
Yıllık temel maaşı veya aylık temel maaşın 12 katını planlanan toplam normal çalışma saatine bölün. Bu araçta temel maaş, ücretsiz izin, fazla mesai ve primler hesaba katılmadan önceki tutardır.
İki haftada bir ödeme ile ayda iki kez ödeme aynı şey mi?
Hayır. Hesaplama yılda 26 adet iki haftalık dönem veya ayda iki ödemeyle toplam 24 dönem kullanır. Bunlar yıllık ortalamalardır; bazı bordro takvimlerinde ek ödeme günü bulunabilir.
İşverenin sağladığı faydalar net maaşa dahil midir?
Hayır. İşveren tarafından finanse edilen faydalar toplam tazminatta ayrı olarak gösterilir. Çalışan kesintileri tahmini net maaşı azaltır. Aynı miktarı her iki alana da girmeyin.
Hesap makinesi ülkemin vergi veya fazla mesai kurallarını biliyor mu?
Hayır. Vergi yüzdeleri ve fazla mesai çarpanı sizin sağladığınız varsayımlardır. Hesap makinesi bir planlama aracıdır, bordro hesaplaması veya yasal belirleme değildir.
Hesaplamalar tarayıcınızda çalıştırılır. Bu araçla girdiğiniz maaş değerleri sunucumuza gönderilmez.
Finans ve işletme dizini
Başka bir para aracına mı ihtiyacınız var?
İpotek ödemeleri, krediler, maaş çekleri, borç ödemesi, birikim, emeklilik, ROI, fiyatlandırma, vergiler ve günlük para kararları için tam finans hesaplayıcı koleksiyonuna göz atın.